《镇联村联户为民富民工作纪律制度》

镇联村联户为民富民工作纪律制度

1.联户干部遵守“三个防止”、“八个不准”要求及群众工作纪律，尊重群众意愿，帮忙不添乱。

2.联系贫困户的干部按照年入户不少于10次，累计时间不少于30天。坚持做到“三走进、三下沉、三主动”，即走进村里、走进家里、走进地里，沉下心思谈心交心结民心、沉下身子排忧解难暖民心、沉下力气真心帮扶安民心，主动访民情、主动交朋友、主动帮民富，以实际行动展示新时期干部的良好形象。

3.联户干部要自觉遵守纪律规定，做到“五必到、五必访、十不准”，即做到村里有重要会议必到，有突发事件必到，有重要活动必到，镇安排工作必到，重要节日必到；群众婚丧嫁娶必访，思想有情绪波动必访，生活有困难必访，生病住院必访，家庭邻里发生纠纷必访；不准向基层群众提任何不合理要求，不准接受基层的吃请和报销开支，不准收受基层馈赠的物品和土特产，不准参与公款娱乐消费，不准包办代替村社的正常工作，不准干扰村民正常的生产生活秩序，不准做违背群众意愿、侵害群众利益的事情，不准利用工作便利优亲厚友，不准参加酗酒、赌博等有损党员干部形象的活动，不准要求村社派车接送。

4.防止形式主义，坚决杜绝弄虚作假，说实话、办实事、求实效，真正做到联村联户又联心，为民富民真惠民。

5.在工作中，帮扶干部要廉洁干事，不准收受任何礼品，不许在农户家免费吃喝，按每餐10元标准向农户支付伙食费。

6.联户帮扶干部要结合实际，制定扶贫计划、帮扶措施、帮扶承诺，认真填好联村联户为民富民干部工作日志。

第二篇：镇联村联户为民富民联络员制度小满镇联村联户为民富民联络员制度

为及时掌握联村联户为民富民行动工作动态，有序推进工作顺利开展，镇联村联户为民富民行动协调推进领导小组决定建立小满镇联村小组联络员制度。

第一条联村联户为民富民工作联络员即为小满镇2012年确定的包村干部。联村小组组长即为包村领导。联户小组联络员可同时兼任联村小组联络员。

第二条联络员做好所在联村小组的内外工作衔接，负责镇联村联户为民富民行动协调推进领导小组办公室下发的各类文件的收集、传达、管理工作。

第三条及时收集报送本联村小组开展联村联户为民富民行动以来的相关资料信息和图片，建立所在联村小组工作台帐、工作日志，并及时报镇领导小组办公室；初步总结上报所在小组具有开创性和引领性的经验材料。

第四条协助制定所在联村小组和联户小组的具体工作计划任务，协助制定帮扶计划和措施，统计并汇总上报有关资料数据。

第五条及时掌握本联村小组进村入户开展帮扶的工作动态，主动向镇联村联户为民富民协调推进领导小组办公室反馈相关信息。

第六条在联村联户为民富民行动开展过程中，遇到重

大问题需要解决时，要及时报告所在联村小组组长，协助解决有关问题。

第七条完成镇联村联户为民富民协调推进领导小组办公室和本联村小组交办的其他工作。

第三篇：镇联村联户为民富民信息报送制度小满镇联村联户为民富民信息报送实施办法

第一章总则

第一条为保证“联村联户为民富”活动有效有序进行，加强与各村、镇属各单位的联系、沟通，及时反映行动进展情况、反馈意见、交流信息，更好地推动这项行动深入、扎实开展。特制定小满镇联村联户为民富民信息报送实施办法。

第二章报送内容

第二条市区各部门对这项工作的安排部署、组织动员、行动方案等。

第三条“联村联户、为民富民”行动进展情况，包括具体措施、人员到位、督促检查、做法成效等。

第四条行动中发现的好做法、好经验、好典型。

第五条及时反馈扎实有效推进这项行动的意见和建议。

第六条社会各界的反映，农民群众的要求期盼等。

四、联户干部要不断改进工作方法，创新活动载体，认真倾听联系户的意见、建议，找准其存在问题的结症和根源，为其制定切实可行的帮扶计划和措施，尽最大努力为联系户提供政策、技术、信息、资金、物资等方面的服务，帮助他们早日实现脱贫致富。

五、联户干部要严格执行省委提出的“三个防止”、“八个不准”（即：防止增加基层负担、防止形式主义、防止弄虚作假；不准向基层提任何不合理的要求，不准接受基层的吃请和报销开支，不准收受基层馈赠的钱物和土特产，不准参与公款娱乐消费，不准包办代替基层组织的正常工作，不准做违背群众意愿、侵害群众利益、有违当地风俗习惯的事情，不准干扰村民正常的生产生活秩序，不准搞层层陪同和迎送）的工作要求，严格遵守群众纪律，严格约束自己的言行，树立机关干部的良好形象。

六、区委协调推进领导小组办公室和各单位将采取调查走访、随机暗访、群众满意度测评等多种形式，对联户干部的工作态度、工作实绩进行考核，提出评鉴意见。对不按规定联户蹲点、消极应付、完不成工作任务的联户干部，情节较轻者予以通报批评；情节严重者，年终考核时确定为“不称职”等次。