法院 中层干部 竞岗上岗 轮岗交流 动员讲话[范文大全]

中共xxxxxxxx委员会

中层干部轮岗交流、竞争上岗实施方案

为深入贯彻党的十七大及十七届五中全会精神,深化干部人事制度改革,加强机关干部队伍建设,根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党政机关竞争上岗工作暂行规定》和《中共市委关于市直机关干部交流工作的意见》,结合我局实际,制定中层干部轮岗交流、竞争上岗实施方案如下:

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导;以《中华人民共和国公务员法》、《公务员职务任免与职务升降规定》和《中共

市委关于落实“五重五不简单”选人用人实施办法》为依据;以优化、充实中层干部队伍、提高机关整体效能、加强执政能力建设为目的;旨在拓宽选人用人渠道,促进优秀干部脱颖而出,增强机关干部队伍活力,加强机关干部队伍建设。

二、基本原则

党管干部原则;任人唯贤、德才兼备原则;群众公认、注重实绩原则;公开、平等、竞争、择优原则;民主集中制原则;依法办事原则。

三、组织领导

轮岗交流、竞争上岗工作在局党委统一领导下进行。成立xxxxxxxx中层干部轮岗交流、竞争上岗领导小组,局长aaa

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(四)拟任正科领导职务的,应任副科2年以上;拟任主任科员职务的,应任副科3年以上;拟任副科职务的,应任科员3年以上;

(五)无违法违纪和不廉洁行为,未受到党纪政纪处分

六、时间安排

12月13日开始,12月27日结束。

七、实施步骤

(一)思想动员(12月13日)

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1、中层干部轮岗交流竞争上岗报名表

二О一О年十一月二十九日

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