社团团支书述职报告
1、理论学习方面。通过每周听部会、两周开一次理论学习员交流会,了解各部理论学习情况,包括学习内容、学习主题、大一成员们的理论学习效果、学习中遇到的问题、大二理论学习员主持励志营时做的好或不好的地方以及对理论学习的建议、意见等,提供专门的时间让各部来交流。学期开始或结束时督促监督各部理论学习员进行理论学习规划和经验总结等,把社团整体理论学习规划好,并监督实行。
2、励志营方面。同其他两位负责人一起协调配合,负责每周六励志营早上活动与晚上理论学习。包括前期准备及中期进行等。
3、每月向社联上交社团思想汇报,展现社团动态,完成社联要求的工作,并有时协助会长做些社联方面的相关工作。
4、作为社团主要负责人之一,与会长、理事长、副会长等协调配合,分工协作,共同商量社团日常一些工作事务等。
二、工作中的问题与不足
1、理论学习方面:
(1)不是所有的部门都对理论学习上心,对待理论学习不够重视,许多部门成员没有从心底里接受理论学习,学习的热情与积极性不高,这是造成理论学习进行困难的一个很重要的原因。
(2)因主持人自身理论水平有限、大多数成员视野有局限,思考不全面,理论学习讨论不深入,励志营比各部的理论学习稍好一点。
(3)在开展理论学习员交流时,有些成员对社团理论学习漠不关心,过于忙自己的事而无法抽出时间来参加活动,也有些纪律性不是很强,迟到的、早退的、甚至无故缺席。
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三、工作建议
1、对主持理论学习的要求与建议:
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会员免费查看(4)不要局限于以往的模式,对早上活动和晚上理论学习进行合理的积极创新。(5)注重强调纪律,增强励志营人员的纪律意识,使励志营更规范化、制度化。(6)发挥好励志营的作用,促进社团内部各部门的交流,与各部门搞好关系。
在我担任团支书职位后,我个人承受的压力挺大的,没有什么事情在积极、努力、拼搏、不怕艰难以及投入100%热情的行动催动下是办不成的。在大学里不管是班级还是社团,担任负责人都远非想象中容易,有一颗热情的心、甘愿奉献的精神和坚持不懈的态度极为重要。作为团支书,在去年一年的工作中有成绩,也存在不足,希望新的团支书可以比我做的好,争取更上一层楼。
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