《关于建立领导班子成员包案责任制的通知》

关于建立领导班子成员包案责任制的通知

各党支部：

为有效化解矛盾纠纷，明确责任，积极主动为上访群众搭建对话平台，引导他们通过正常渠道解决问题，切实做好群众的矛盾纠纷调处工作，防止矛盾激化。经研究，决定建立班子成员包案责任制，按照“属地管理、分级负责，谁分管、谁负责”和依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合与预测排查与超前介入将问题解决在萌芽状态的原则，采取“领导负责、专人处理、限时解决、一抓到底”的办法，落实包案领导责任制。

一、领导包案的范围

（一）本乡以上领导机关和领导批示要有结果的信访问题；

（二）涉及多个部门或单位，有较大影响的重大信访问题；

（三）久拖未决的涉及群众利益的矛盾纠纷问题；

（四）造成不良社会影响，危及社会稳定的信访问题；

（五）赴县、市、省或进京上访的重点信访问题。

二、领导包案的职责

（一）主要领导职责。负责对本乡领导班子成员包案工作的安排，负责包案信访事项的督查工作。

（二）包案领导职责。对所包案信访事项负责，做到“三包一保”，即包信访事项的调查、包信访事项的处理、包信访事项的结案，保处理信访事项措施的落实和有信访处理结果。

（三）综治办职责：一是负责向包案领导提供解决信访事项的

有关法律、法规和政策依据；二是按照包案领导的意见和建议，组织力量对领导包案信访事项进行调查处理；三是负责向包案领导汇报包案信访事项处理情况；四是信访事项办结后，按照有关要求，做好包案信访事项文书的归档工作。

三、领导包案的要求

（一）综治办要从超前排查和受理的来信来访中筛选出涉及工作全局的热点、难点问题，确定领导包案事项，逐案落实包案领导责任制，限期解决信访问题。

（二）包案领导要亲自负责，一抓到底。

（三）班子成员要针对所包案件的信访事项深入基层，认真听取群众及信访人的意见和要求，创造条件帮助他们解决生产生活中的实际问题。对一时解决不了的信访问题，要向信访人做好耐心细致的解释工作。

保证领导到位，责任到位，措施到位，打造主要领导亲自抓，分管领导具体抓，有关部门共同抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。实现件件有着落，事事有回音，确保农村社会和谐稳定。

中共三标乡委员会2011年7月5日

第二篇：领导班子成员纠风工作责任制xx人民医院

领导班子成员纠风工作责任制

各科室：

为贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》精神，保证国家和省、市有关纠风工作的决策和部署在医院的执行，进一步加强医院的行风建设，明确院领导对纠风工作的责任，根据“谁主管，谁负责”的原则及院领导分工情况，特对我院领导班子成员纠风工作责任制作如下调整。

一、责任目标

按照党风廉政、精神文明、行风建设责任制的要求，本着“谁主管，谁负责”和“管行业必须管行风”的原则，实行纠风工作责任制，把管理工作与行风建设，行风建设与“三项改革”紧密结合，健全激励机制和监督约束机制，转变服务观念，改善服务态度，提高服务质量，使全院在医疗活动中处处体现诚信原则和人本原则，保持良好的社会信誉和公众形象，为百姓提供良好的医疗服务环境。

二、任务分解

（一）院长：xx

1.按照中共中央、国务院和省、市精神文明和纠风工作的要求，完成纠正医药购销不正之风及物质文明、政治文明和精神文明全面协调发展的领导工作。对院领导班子党风廉政建设和反腐败工作负直接领导责任，对全院纠风工作负总责。

2.定期研究全院的纠风工作，做到与医疗工作、精神文明建设统一部署，统一落实，统一检查，统一考核。

3.定期听取医院纪检监察工作的汇报，提出指导性意见，深入调查研究，抓好党风廉政建设和纠风工作的制度建设和落实工作。

4.监督、管理院领导班子成员的廉洁自律建设情况。

5.带头执行领导干部廉洁自律的各项规定，以身作则、勤政廉政、管好班子、带好队伍，管好家属子女和身边工作人员，自觉接受群众监督。

6.定期听取有关部办、科室的廉政建设和纠风工作汇报，掌握部门、科室负责人的廉洁自律情况，督促解决存在问题。不定期与院级其他领导或主要部办负责人进行诫勉谈话。

7.负责健全医院纪检、监察、财务、审计、稽查、采购、招投标等方面的规章制度。

（二）、党支部书记：xx

1.协助党总支副书记抓好全院的党风廉政建设和纠风工作，组织全院党风廉政建设、医德医风建设规划的实施，对医院党群系统、后勤保障部、财务部、审计部、大内科等部门的党风廉政建设负直接领导责任。

2.抓好全院党员干部党风廉政建设的理论学习及党性党风的教育。

3.定期分析全院党风廉政建设工作和纠风情况，不断完善廉政制度和管理监督机制，对全院纠风工作建设情况进行督促、检查、指导。不定期与相关部门负责人进行廉洁自律方面的诫勉谈话。

4.负责健全医院纪检、监察、审计等规章制度，完善职工代表大会制度和党务院务公开制度。

5.按照医院的分工，抓好分管部门的党风廉政建设和纠风工作。定期听取分管部办的廉政建设和纠风工作汇报，掌握分管部门负责人廉洁自律情况，督促解决问题，加强教育。

6.带头执行领导干部廉洁自律的各项规定，管好家属子女及身边工作人员，自觉接受群众监督。

（三）、院办公室主任：xxx

1.协助院长、党支部书记抓好办公室、预防保健科、药剂科、微机中心、基建办等部门的党风廉政建设和纠风工作，对分管部办、科室廉政建设和纠风工作负直接领导责任。

2.定期听取分管部门、科室的廉政建设和纠风工作汇报，掌握分管部办、科室负责人廉洁自律情况，督促解决问题，加强教育。

3.按照院领导分工，负责健全财务工作的各项制度，防范和杜绝“帐外帐”和私设“小金库”，规范财务资金的运作，确保医院资金安全。

4.加强对医院药剂部门的管理，完善药品阳光采购制度。负责建立药品采购、适用范围内防范不正当交易的长效机制。

5.抓好分管部门的医德医风建设和纠风工作，督促分管部门认真落实医院的医德医风教育计划。

6.带头执行领导干部廉洁自律的各项规定，管好家属子女和身边工作人员，自觉接受群众监督。

7.不定期地对分管部办、科室负责人及相关工作人员进行廉洁自律

方面的诫勉谈话。

（四）、副院长：xxx

1.协助院长、党支部书抓好医务科、科教科、护理部、红十字会、体检中心等部门的党风廉政建设和纠风工作，对分管部门的党风廉政建设和纠风工作负直接的领导责任。

2.健全医院聘（录）用工作人员制度，建立公平、公正、公开的用人机制，严格执行选拔任用干部工作条例精神，防止用人上的不正之风。

3.定期听取分管部门职业道德建设情况汇报，认真分析存在问题，提出工作改进意见，不断加强对分管部门员工的职业纪律教育。

4.带头执行领导干部廉洁自律的各项规定，管好家属子女和身边工作人员，自觉接受群众监督。

5.不定期地对分管部办、科室负责人及相关工作人员进行廉洁自律方面的诫勉谈话。

（五）、副院长：xxx

1.协助院长、党支部书抓好大外科系统的廉政建设和纠风工作。对分管部门的廉政建设和纠风工作负直接领导责任。

2.定期听取分管部门、科室的医德医风建设和纠风工作汇报，认真分析存在问题，提出工作改进意见，帮助解决存在问题。

3.按照院领导分工，负责健全社会监督、投诉工作各项制度。

4.带头执行领导干部廉洁自律的各项规定，管好家属子女和身边工作人员，自觉接受群众监督。

5.不定期地对分管部办、科室负责人及相关工作人员进行廉洁自律方面的诫勉谈话。

（六）、副院长：xxx

1.协助院长抓好门、急诊和中医等科室的党风廉政建设和纠风工作，对分管部办、科室廉政建设和纠风工作负直接领导责任。

2.定期听取分管部门、科室廉政建设和纠风工作汇报，掌握分管部办、科室负责人廉洁自律情况，督促解决问题，加强教育。

3.抓好分管部门的医德医风建设和纠风工作，督促分管部门认真落实医院的医德医风教育计划。

4.带头执行领导干部廉洁自律的各项规定，管好家属子女和身边工作人员，自觉接受群众监督。

5.不定期地对分管部办、科室负责人及相关工作人员进行廉洁自律方面的诫勉谈话。

（七）、总务科主任：xx

1.协助院长抓好保卫科、总务科的廉政建设和纠风工作，对分管部办、科室廉政建设和纠风工作负直接领导责任。

2.定期听取分管部门、科室廉政建设和纠风工作汇报，掌握分管部办、科室负责人廉洁自律情况，督促解决问题，加强教育。

3.按照院领导分工，负责健全医院办公及后勤物资采购的工作程序、招投标制度和监督机制，健全仓库的各项管理制度。

4.抓好分管部门的医德医风建设和纠风工作，督促分管部门认真落实医院的医德医风教育计划。

5.带头执行领导干部廉洁自律的各项规定，管好家属子女和身边工作人员，自觉接受群众监督。

抄送。县委办，县人大办，县政协办，县纪委办，县人民法院，县人民检察院。

和布克赛尔县人民政府办公室

2012年2月10日印发