风气建设经验做法:扬正气固根基 抓风气促发展

 *独立驻防中缅边境,毗邻“金三角”,驻地社情复杂、担负任务繁重的情况下,始终把风气建设摆在突出位置,坚持用先进理论建队育人,用优良传统培育风尚,用和谐环境激励官兵,促进了中队全面建设。连续**年被**评为“基层建设标兵中队”,**年被**授予“基层建设标兵中队”荣誉称号,**年被**表彰为“先进基层党组织”、被云南省委省政府授予“**绿色卫士中队”荣誉称号,先后**次荣立集体二等功。

一、用理论武装养正气。结合驻地周边地域环境特殊、本土文化独特、拒腐防变形势严峻的特殊情况,注重用先进理论强基固本,建队育人。一是用坚定的政治信念筑牢防线。官兵所在地黄、毒、赌、特、私活动猖獗,地域文化多元,政治考验和意识形态斗争较为严峻。为永葆坚定的政治信念和无限忠诚的政治品质,中队坚持用“**绿色卫士中队”等各种荣誉引领官兵思想,认真组织学习《**》以及《**论述摘编》等政治理论,把《**读本》《**读本》作为必学必读书物,始终用党的先进思想理论武装头脑,占领官兵信念高地。二是用健康的营区文化陶冶情操。充分发挥驻地文化优势,用文化涵养风气,潜移默化培养官兵高尚情操。积极开展“一座青山一部史,一座古城一本书、一处战场一课堂、一件文物一教材、一条小路一故事”活动,让官兵在厚重悲壮的历史中受教育、获感悟;先后邀请**省作协委员《**》的作者**、第十届“中国**农民”**到中队讲授**文化精髓,引导官兵从源远流长的**文化中升华境界。用健康向上的警营文化引领官兵行为,组织官兵捡奇石篆刻、拾树叶拼图、拿木板雕画,建立了“才艺展示室”;组织堆假山、修花坛、种花草,铺设“精武路”“奋进路”和“爱民路”,修建警营文化护栏,让官兵在学习中励志、在励志中成长。三是用先进的科学理论打牢根基。针对驻地各种意识形态领域斗争激烈,官兵易受侵蚀和影响的实际,创造性地将《大众哲学》运用于中队建设和管理之中,探索出“内灌外熏、旁敲侧击”的教育方法,引导官兵树立起正确的世界观、人生观和价值观。**年,某台湾老板想利用中队这块招牌寻求商机,主动要求与中队搞共建,并提出每年给**至**万元的资助,被中队“婉言谢绝”;**年,一外企老板想利用中队执勤的便利条件,为他们违法贩运木材做“保护伞”,并提出每年给**万元经费,被官兵断然拒绝。

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三、用求真务实扬正气。一班人清醒认识到。中队组建时间短,起步快,荣誉多,上下关注度高,没有求真务实、真抓实干的工作思路,中队建设基础不会牢固。一是因地制宜出实招。组建以来,中队努力在提高官兵素质,打造与标兵中队相匹配的软实力上下功夫。针对个别官兵入伍动机不够端正的问题,积极开展“当兵为了谁”和看《**》有感等读书演讲活动;针对个别官兵文化层次不高,基础素质不强的问题,给每名同志发放“三宝”(人手一本《大众哲学》、人手一册钢笔字贴、人手一个快板),组织开展“三个一”(日学一句格言、周记一句英语、月读一本好书)活动,同时充分利用共建学校丰富的教育资源,为官兵培训电脑、教授书法绘画和舞蹈乐器。二是踏踏实实干实事。党支部始终围绕建好、带好中队这个大眼,着力在干实事、做正事上想实招。分别于**年、2022年,在征地手续异常繁琐的情况下,为中队争取**亩土地用于扩建营区,修建了**米障碍场。先后争取**万元配套资金用于中队建设,及时解决了太阳能热水器、建盖洗衣房、完善俱乐部、修建文化栏、设置警营小超市等官兵关心关注问题。三是真抓实干求实效。作为**多年的先进典型,中队的制胜法宝就是真抓实干,务求实效。工作中,牢固树立精细化的思想理念,按照“横向到边、纵向到底”的标准,一级一职定责任,一人一事定标准,一处一地求规范。率先在**推广试行**教育课堂秩序规范,先后**次在中队召开**建设现场会。2**年参加**军事大比武,一举夺得**个项目中**个第一和总分第一的优异成绩。

四、用和谐内部关系蓄正气。着眼建设风清气顺、心齐劲足的战斗集体,注重通过公正处事、团结友爱和解难帮困等方法,努力营造和谐团结的内部关系。一是坚持公正处事。坚持把维护好官兵权益作为实现以人为本的法宝,把弘扬清风正气、抵制歪风邪气作为官兵自觉行动和行为准则。积极畅通民主渠道,组织官兵面对面说“真话”、背对背掏“心窝”、键对键诉“衷肠”。在事关官兵切身利益问题上,坚持不看来头看工作、不凭主观凭公论、不讲背景讲贡献,用公平公正营造团结和谐氛围。组建以来,先后有**人立功受奖、**人入党考学、**人选晋士官、**人选学技术,都做到了官兵满意、群众信服。二是注重团结友爱。坚持以理顺“三对关系”作为打牢密切内部关系的基础,把“以队为家”作为中队共同追求,用“做人有情有义、做事有始有终、做活有声有色”教育引导官兵。在管理教育和日常生活中,注重端正干部对待士兵的根本态度,注意把严格管理与耐心说服结合起来、把工作与生活区分开来、把班长骨干和普通战士同等起来,有效改善了官兵关系。先后有**名干部被**总部和**评为“优秀带兵干部”。三是体现人文关怀。坚持用以人为本的带兵理念营造有情有意的警营氛围,始终做到“三个不忽视”,即:战士有病不忽视、心里有事不忽视、家里有难不忽视。**年**月,战士李多父亲病危无钱回家探望,党支部从中队副业费中拿出**元钱为他解了燃眉之急。组建至今,中队先后为**名官兵捐款累计**元,解决**起家庭涉法问题,帮助**名官兵解决了工作、生活中的各种困难,让他们真切感受到了部队大家庭的温暖。