《上报职称申报材料》

上报职称申报材料

根据工作安排，请各学校对照《2013年全区中小学教师职称推荐工作日程安排表》和《2013年全区中小学教师职称评审工作学历证书、教师资格证书和继续教育证书验证审核时间安排表》，按照《2013年中小学幼儿园一级教师和高级教师职称材料报送要求》要求，遵循“谁审核谁签字、谁签字谁负责”的原则，认真审核推荐评审材料，严格按照时序进度做好今年职称材料上报工作。同时将学校推荐出来的一级、高级人员名册和《市申报高级教师人员情况简介表》在过堂材料时一并上报，并按要求于9月24日下午前发电子邮件到局职称办邮箱[email protected]。

对照今年职称文件中有关“义务教育学校校长教师需有2年以上或有2年农村学校、薄弱学校工作的经历”的要求，现将《校长教师交流证明（样式）》和《校长教师农村或薄弱学校工作经历证明》一并转发到各学校，请提醒申报教师及时使用。

另请各学校在上报《学校聘任情况汇总表》和《事业单位工作人员岗位变动聘用备案表》时，凡涉及管理岗位“双肩挑”拟新聘人员的请提供一份个人任职文件复印件（作事业单位“双肩挑”拟聘人员核准表附件用，2013年2月各学校已上报）。

特此通知。

第二篇：职称申报程序填写上报说明职称申报程序填写上报说明

软件一：山东省教育系统职称申报系统–（山东教育人事管理网下载）

解压“中专中学教师职称申报系统.zip”→执行解压文件夹中setup.exe文件，安装系统→安装完成后，将“补充.zip”文件解压→将压缩包中sdiapp.exe文件拷贝到中专中学教师职称申报系统的安装目录（系统默认目录路径为：c：programfiles山东省教育系统职称申报系统）中覆盖同名文件即可→系统维护→录入信息→保存→关闭→申报录入→保存→关闭→申报管理→数据上报→上报成功→关闭→设置显示字段→全选→确定→打印申报人员名单（选择打印项目中“打印本系列高级”）→导出电子表格→打印

说明。将上报成功的济宁市教育局-申报人员.mdb和电子表格（系统自动生成但无表头，标头需添加-山东省申报中专中小学教师职务人员情况登记表）拷贝至人事科。

软件二：职称评审管理系统（中小学教师个人申报版）-（山东经贸网下载2011年版）

中小学教师个人申报版→安装→运行→输入身份证号和序列号→登录→个人信息录入（请先阅读填表说明）→保存→选择“上报文件格式”（→选access文件→上报→保存路径→保存

→选excel文件→上报→保存路径→保存）→将生成的

access文件（姓名身份证号.mdb）和excel文件拷贝至人事科。

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第三篇：上报职称材料通知关于整理上报职称评审材料的通知

一、整理上报教育厅评审材料的人员范围：

申报正常晋升或改系列评审高校教师系列教授、副教授专业技术职务的学校评议通过人员。申报晋升或改系列评审教师外中级、初级专业技术职务的学校评议通过人员。

申报副高以上人员填报高校教师职称评审系统。评审表要求打印，相关内容务必和网上申报系统数据完全一致。不一致的教育厅退回材料，不予受理。

二、报送时间、地点：

请各单位统一收齐，2014年10月29日上午12时前，报学院人事处713房间，同时交评审费高级360元、中、初级160元，逾期或个人报送的不予受理（材料袋必须是规范档案袋，要求无破损，由人事处提供）。人事处审核合格后，统一报省教育厅。

三、材料要求

填表时间统一要求为2014年10月23日。

1、评审表

（1）申报正常晋升、改系列评审高校教师专业技术职务人员填报《山东省高等学校教师专业技术职务资格评审表》原件1份（首页和尾页合成１张a3纸双面打印，用胶水粘订）。要求必须打印。

2、外语和计算机证书或证明材料原件

3、申报高级职称人员提交代表性学术成果：

论文重合率检测报告和经检索机构检测的论文打印件，著作真伪检测单和著作原件。

论文、著作均须符合《关于2014年高校专业技术职务任职资格评审学术检索工作有关事项的通知》的要求。申报中级职称人员提交论文复印件。（复印件要求复印期刊封面，目录，文章当前页）。

填写影响因子、他引次数、被收录等信息，必须提交相应检索证明原件，无证明不能填写。否则按虚假材料处理，教育厅拒收该类材料。

4、其他代表性成果如科研、教改项目和获奖等证书、证明材料等，只提交复印件。

5、其他表格

（1）《推荐申报专业技术职称“六公开”监督卡》1份。单位填写二级单位，盖二级单位章。要求本单位全体专业技术人员签字。

（2）《7人以上专家委员会（学术委员会）签名表》1份。专家委员会或学术委员会成员名单栏由专家分别手写签名。

（3）《单位推荐人员公示5日无异议申明书》1份。公示起止时间填写“2014年10月16日至2014年10月22日”，公示方式填写“网上公示和实物公示相结合”，公示内容填写“通过人事处网站公示推荐参评人员名单，学校办公楼一楼大厅实物张贴推荐参评人员的《一览表》，对推荐参评人员的工作业绩、科研成果、教学工作量等相关情况进行了公示”。公示期间是否接到异议举报及对异议举报事项的处理方式、处理结果填写“公示无异议。”

（4）专业技术人员兼职管理工作申请评审专业技术职务的人员（副处以上），须提交按鲁人发[2008]71号文件规定办理的《事业单位专业技术岗位兼职审批表》1份。并附其任现职以来面向本、专科生开设或主讲的独立课程的课程名称、授课对象和总学时列表，加盖学校公章。（5）《职称材料审核责任人签字表》

（6）最高学历证书、最高学位证书、专业技术职务资格证书、教师资格证书和岗前培训证书，提交复印件。改系列人员已聘任拟平转职称同级别专业技术职务的，需再提交聘任证书或聘任文件复印件以及已兑现工资待遇的证明。教师外系列需提交工作总结一份。

四、装订要求

1、将相关材料装订成一册上报，封皮（在人事处职称评审网页下载）需有材料审核人、学校人事部门主要负责人签字，并加盖学校人事处公章。

2、装订顺序。（1）《职称材料审核责任人签字表》；（2）代表性学术成果；（3）其他代表性学术成果；（4）最高学历证书、最高学位证书、专业技术职务资格证书或聘书、教师资格证书、岗前培训证书；（5）《推荐申报专业技术职称“六公开”监督卡》、《7人以上专家委员会（学术委员会）签名表》、《单位推荐人员公示5日无异议申明书》、专业技术岗位兼职人员需提交《事业单位专业技术岗位兼职审批表》。

上报材料必须完整、真实、手续完备、内容齐全。打印材料要正规、整洁，不得漏填、漏报、缺页。

注意不得变更原表的格式和大小。

接教育厅通知。职称材料纸质版必须与系统中的数据完全一致。如在收审过程中发现纸质版不同于系统数据，按弄虚作假处理，材料退回并不再受理。

职称改革工作小组

2014年10月23日

第四篇：专业职称上报述职报告个人述职

在以往的工作中，在上级正确的领导与热心关怀下，我在实际工作中，从我做起、从身边的小事做起，认真贯彻“安全第

一、预防为主”的电气运行方针，并持之以恒。为能在今后工作中更好更出色的完成工作任务。特从以下几方面进行个人工作总结：

一、安全生产：

我曾参加了电站启动，并担任与调度联系协调启动电站机组的工作。在工作中加强值班安全管理，提高人员安全生产意识，认真处理每一次事故及设备故障，认真贯彻落实“两票三制”制度。

二、岗位职责：

在岗期间做到不脱岗、串岗、迟到、离岗认真仔细的组织班组成员完成各项动作。在值班期间能认真执行公司规章制度。预防人为事故的发生，并做好设备台帐、事故预想、事故预演、事故讨论总结等工作。

三、工作中取得的成绩：

做电站的启动、试运行到正式发电的我在工作中积累经验。并且通过过自己不懈的努力，使业务水平得到了提高，并在业余时间学习电站二次保护图以及各类事故的处理方法。自己勤劳务实、吃苦肯干

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的作风同样也得到了单位领导的肯定与好评。

四、新年计划：

我坚信。一份耕耘、一份收获。在新的一年，我要提高自己的业务本领，努力精通本职的业务知识，做本职工作的骨干和行家里手，脚踏实地的做好各项本职工作。根据公司下达的工作计划和设备运行情况，制定每月的工作计划，协同其他班组共同实施。不折不扣的服从公司领导安排的各项工作随着我厂技改的进一步深入，这要求我们一定要摒弃墨守陈规的旧意识，积极学习并运用学到的新知识，新方法，大胆开拓创新，保证我厂设备经济生产、环保运行。相信我在今后的工作中能取得更好的发展。

述职人：丁亚鹏

2011-12-5

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第五篇：职称申报中级工程师和高级工程师职称申报条件

一、初级、高级、中级职称评定申报条件说明

1.助理职称评定条件。（1）大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。

（2）大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。

（3）中专毕业，从事专业技术工作三年以上。

（4）高中毕业，从事专业技术工作七年以上。

（5）初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。

2.中级职称评定条件：

（三）符合有关报名条件，取得建设行政部门颁发的建筑施工一级项目经理资质证书，具有中级及以上专业技术资格；或取得一级项目经理资质证书，从事建设工程项目施工管理工作满15年，可免《建设工程施工管理》和《建设工程法规及相关知识》2个科目考试。

（四）已取得某一专业二级建造师执业资格证书的人员，可根据实际工作需要，选择《专业工程管理与实务》科目的另一专业报名参加考试。考试合格后核发省统一印制的相应专业合格证明，该证明作为注册时增加执业专业类别的依据。

（五）为保证项目经理资质管理制度向建造师执业资格制度的平稳过度，经研究决定，我省二级建造师执业资格考核认定收尾工作中，将采用考试与评审相结合的人才评价方式，对已取得建设行政部门颁发的建筑施工二级及以上项目经理资质证书且长期在一线从事建设工程项目施工管理、业绩突出的人员进行考核认定。凡取得建设行政部门颁发的建筑施工二级及以上项目经理资质证书，累计从事建设工程项目施工管理工作满10年，业绩条件符合苏人通[2004]177号规定业绩标准或业绩中有1项工程获市（厅）级奖项的人员，采用考试与评审相结合的方式申报考核认定，即申报人员必须根据本人所从事的专业，报名参加二级建造师执业资格考试相应专业的《专业工程管理与实务》科目考试，该科目考试成绩（包括2005年）作为考核认定评审的要素之一，连同本人业绩成果等申报材料送交考核认定专家组综合评价。