《财政局文明单位创建经费保障制度5篇》

财政局文明单位创建经费保障制度5篇

沁水县物价局文明单位创建制度

一、文明单位创建必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民，提高人的思想道德素质、科学文化素质和身体健康素质为主要内容，以“五〃五”双创（机关创学习型、服务型、和谐型、节约型、效能型“五型”机关，职工创创新学习好、维护大局好、团结合作好、遵纪守法好、工作业绩好“五好”职工）为抓手，促进社会主义物质文明、政治文明与精神文明建设协调发展。

二、切实加强文明单位创建工作的领导，成立“文明单位建设领导小组”，由单位一把手任组长，其他班子成员为副组长，各股室负责人为小组成员，形成一把手亲自抓，分管领导具体抓，其他领导一岗双责，各股室相互配合、齐抓共管的领导工作机制。领导小组半年召开一次文明创建工作会议，年终进行一次全面检查，大力推进三个文明建设，不断开创物价工作新局面。

三、加强学习教育，提高干部职工的整体素质。组织学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，引导广大干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观。大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范，提高干部职工的道德素质。结

合“五〃五”普法，加强《价格法》、《公务员法》等法律法规的学习，促进依法行政，廉洁奉公。鼓励广大干部职工钻研价格业务，努力提高业务工作能力，提升物价工作水平。

四、不断拓宽创建领域，创新活动形式。以党支部为龙头，利用“三〃八”、“五〃一”、“五〃四”、“七〃一”、“十〃一”等节日，大力开展健康向上的有益活动，丰富干部职工的业余生活，实现自我教育、自我完善、自我提高。

五、切实抓好计划生育和综合治理工作。由单位一把手负总责，分管领导直接抓，成立工作专班，安排专门人员，抓好各项工作的落实，确保计划生育和综合治理工作不出任何问题。

六、按规定程序开展文明单位创建工作。年初向县“文明办”报告文明创建实施方案，年末写出验收报告，文明单位的创建材料、资料实行专门档案，由档案员整理归档。全体职工要按岗位责任制和文明创建标准完成各项工作任务，管好家属、子女及身边的人。

七、通过文明单位创建活动，全面提高物价队伍的整体素质，建立新型、和谐的人际关系，形成良好的道德风尚，创造一个良好的工作环境，使职工思想道德素质得到提高，工作作风扎实，工作秩序井然。

沁水县物价局

文明单位创建监督检查制度

为进一步加强单位管理，塑造物价新形象，争创市文明单位，特制定文明单位创建监督检查制度。

一、外部监督。

1、每季度分别开展一次走访座谈活动。走访，即由单位的主要领导带领相关人员到有关部门、街道等征求意见、座谈，即请有关人士代表到单位来面对面交流沟通，听取意见和建议。

2、单位对“优秀股长”、“优秀个人”、“优秀股室”发给相应的证书或奖状，并适时向上级推荐，参加市级评选。

3、对“优秀股长”、“优秀个人”、“优秀股室”予以适当物质奖励。

4、对业务工作中的成绩，在年度考核中加以评定、奖励。