《学院党委组织部部长述职述廉报告》

学院党委组织部部长述职述廉报告

一，加强学习，努力提高政策理论水平和工作业务能力

一年来结合全校开展的继续解放思想，推进科学发展大讨论活动及全国组织系统开展的讲党性，重品行，作表率活动.特别是通过参加省委组织

部组织的高校党委组织部部长短期培训班，对党的方针政策在认识上有了新提高，在行动上有了新作为，政治敏锐性和鉴别力得到进一步加强.组织我校从事党建理论研究和党务工作的同志编辑出版计20余万字的入党积极分子培训教材–《大学生入党培训教程》.

二，求真务实，力求工作认真到位

1，加强制度建设，规范工作行为.组织制定出台《中共泰山学院委员会党校工作规则》以及《中共泰山学院委员会党校分校工作办法》等5个配套文件.对学校党校和院系党校分校的设置，组织领导，教学管理，条件保障以及对党校分校的教学评价，优质党课评选，入党积极分子培训结业考试，考核评估等方面作出了具体规定;制定了《中共泰山学院委员会教学系（院）总支部工作（来源：公务员在线http：//www.6dgww.com）暂行规定》，《泰山学院教学系（院）主任（院长）工作暂行规定》，起草酝酿了《泰山学院教学系（院）教授委员会工作暂行规定（讨论稿）》等规章制度，明确了教学院系党政领导干部职责，健全了院系党政分工合作，协调配合的运行机制.修订完善了《泰山学院中层机构及处级干部年度考核实施办法》，对明确岗位职责，激发和调动全体干部工作的积极性，主动性和创造性提供了依据.

2，认真抓好党员队伍建设.建立党员意愿表达机制，全面实施了党员发展票决制;认真组织好校党委和校党员领导干部民主生活会，加强对中层领导班子和中层党员领导干部民主生活会的具体指导;积极开展庆祝建党87周年系列活动，认真做好先进基层党组织，优秀共产党员和优秀常务工作者的评选推荐工作;在抗震救灾期间，积极组织全校广大党员响应党中央的号召，踊跃缴纳特殊党费，共收缴，转缴特殊党费365330.4元.

3，加强干部队伍建设.进一步做好干部充实调整工作，在工作中严格干部选拔资格条件，特别是在科级干部选任过程中实行了党委统筹，权利下放的做法，由考选单位主持选拔工作，既扩大了各单位，各部门选人用人的知情权，参与权，选择权，又有利于选出适合本单位，本部门岗位工作的管理人员，一年来共调整充实处级干部25人，科级干部21人，进一步优化了干部队伍结构;不断加强干部的日常管理和考核，按期对任职试用期满的13名处级干部，35名科级干部进行了考核.

4，加强人才队伍建设.按照党管人才的要求，进一步强化为人才服务的意识，做好高层次人才的管理培养工作.组织推荐了3名泰山学者候选人预备人选，认真做好泰安市首批优秀科技创新团队，泰安市高层次人才库人选和151岱下英才培养工程第二批培养对象的推选工作.配合市委认真做好了对8名151岱下英才培养对象的培养期满考核工作和7名市级拔尖人才的年度考核工作.

三，廉洁勤政，努力加强自我修养

一年来，认真遵守党纪国法，严格履行岗位职责，自觉遵守党员领导干部廉洁自律的各项规定，坚持做到自重，自省，自警，自励，同时加强组织部内部人员的教育管理，努力把组织部建设成党员之家，干部之家，人才之家.

总之，一年来在学校党委的正确领导下，做了一些工作，也取得了一定的成绩，但距上级的要求和同志们的期望还有很大的差距，主要是工作还不够细致，工作中有急躁情绪，下一步将振奋精神，刻苦学习，努力工作，为泰山学院又好又快的发展做出自己应尽的力量.

第二篇：学院党委组织部副部长述职述廉报告现将一年来思想，工作，廉洁自律等方面的情况简要报告如下：

一，加强学习，不断提高政治素质

针对本职工作特点，认真学习十七大精神和政治理论知识，积极参加解放思想大讨论活动及全国组织系统开展的讲党性，重品行，作表率活动，对本职工作所应具备的政治素质有了更深更高的认识，进一步增强了做好本职工作的自觉性，提高了认识问题

，分析问题和解决问题的能力.工作中发扬勤奋扎实，严谨细致的工作作风，政治敏锐性，政治鉴别力，政治责任感有了新的提高.七一前夕被评为校优秀党务工作者.

二，立足岗位，努力做好本职工作

积极配合部长，团结部内其他同志，积极做好了以下几个方面的工作：

（一）起草制定《教学系（院）总支部工作暂行规定》，《教学系（院）主任（院长）工作暂行规定》，《中层机构和处级干部年度考核办法》，《党校工作规则》，《党校分校工作办法》，《党校分校党课教学评价及优质党课评选办法》，《党校分校入党积极分子培训结业考试工作规定》，《党校分校工作考核评估办法》等8个文（来源：公务员在线http：//www.6dgww.com）件.为使文件制定的更加科学合理，贴近学校实际，累计召开征求意见座谈会18次，每个文件都易稿七，八遍.

（二）参编了20万字的入党积极分子培训教材–《大学生入党培训教程》一书，有力地促进了我校党课教育教学的规范化.

（三）参与组织以解放思想和学习实践科学发展观为主题的两次处级以上领导班子专题民主生活会.共发放征求意见表74份，谈话240余人次.

（四）做好2次校内干部充实调整，1次试用期满干部考核，2次社会干部公选工作.期间认真做好各项工作方案的制定，表格设计，数据统计，讲话稿，简报及文件等各种文字材料的起草，校对，印发，汇编等工作，共起草文字材料120余份，20余万字.

（五）做好党员发展，教育和管理工作.全年共培训入党积极分子2352名，评选推荐泰安市优秀党课6件.发展党员957人.预备党员转正1117人，转出党员1134人，转入党员136人.

（六）扎实做好党员党组织信息数据库建设工作.共修改党员信息3342条，入党积极分子信息2352条，民主生活会信息76条，实现了我校党内统计工作的动态管理.

（七）积极开展庆祝建党87周年系列活动，认真做好党内评先树优工作，协助市委组织部党员远程教育中心拍摄了专题片《党员风采》，在泰安电视台进行了播放.

（八）认真做好党费特别是365330.4元特殊党费收缴及1822张特殊党费收据发放等工作.

（九）做好泰山学者（引人设岗），泰安市首批优秀科技创新团队，泰安市高层次人才库人选和151岱下英才培养工程第二批培养对象的推选工作.配合市委认真做好7名市级拔尖人才的年度考核及日常管理服务工作.

（十）配合省委组织部做好对学校领导班子及领导干部年度考核的考核工作，各项专题调研工作，处级以上干部个人重大事项报告工作.

（十一）积极做好省委高校工委处级干部培训班和省委党校厅级干部培训班参训学员的报名等工作.

三，尽心竭力，认真完成其它临时任务

在学校解放思想大讨论活动期间，作为大讨论活动领导小组办公室成员之一，积极参与校解放思想大讨论活动领导小组办公室安排的各项工作，认真参与征求意见活动及正处级干部外出参观考察的组织，服务工作.

校庆五十周年前夕，有幸被临时抽到校庆办承担发放请柬，筹资工作，和其它同志一道加班加点，发放请柬200余份，凑资收效明显.积极做好校庆接待组交办的任务，制定并反复修改庆典大会主席台座次安排方案，不辞劳苦的抓好各个环节的落实，为庆典大会的圆满成功奉献了自己微薄的力量.

四，遵纪守法，严格廉洁自律

认真学习和执行上级党风廉政建设的一系列文件规定，遵纪守法，在廉洁自律上严格要求自己，无任何违规违纪现象.

五，缺点和不足

思想观念不够解放，学习不够扎实深入，今后将努力改进.

第三篇：党委组织部部长度述职述廉报告2012年，在上级党组织和学校党委的正确指导下，我认真学习贯彻党的十八大精神，深入推进并全面总结创先争优活动，积极落实“基层组织建设年”的各项任务要求，切实加强干部的选拔、教育、培训及考核工作，以改革创新的精神，不断提高组织工作的科学化水平，取得了一些成绩。现将本年度的主要工作总结如下：

一、党建工作

1、推进了创先争优活动长效机制建设

继续深入推进创先争优活动。结合《教育系统关于在创先争优活动中深入开展基层组织建设年活动的实施意见》文件精神，出台了相应制度，对加强学校基层党组织建设，实现五个“提升”目标任务做了大量工作：一是对学校的基层党组织情况进行了全面的调查摸底、分类定级工作;二是完成了基层党组织设置及换届工作。学校调整并设置了校内各级党组织，共设二级党组织（党总支、机关党委）16个、三级党组织（党支部）68个，并完成了各级党组织委员会的换届选举工作;三是选优配强党总支、党支部书记，并为二级党组织基本配备了专职的副书记，增配了党总支副书记6人。加强了对总支书记、支部书记的培训，组织安排各总支书记共16人参加了省教育厅举办的党组织书记加强社会管理轮训班学习，选派新任书记的周燕斌同志参加了高校支部书记示范班的学习。四是着力推进建立基层党组织经费保障机制，提出了相关方案把基层党建经费和党员活动经费纳入年度预算，并推动落实党支部书记的待遇问题。通过相关工作的开展，激发了基层组织活力，充分发挥了基层党组织的政治核心、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

2、通过了党建评估并获高度评价

党建评估是学校2012年度的重点工作。组织部坚持“以评促建，以评促改，以评促管，评建结合，重在建设”的原则，把迎接党建评估与学校中心工作、常规管理工作相互结合，相互促进、共同提高。

为顺利通过评估，我做了大量细致而充分的准备工作。深入基层调研，掌握第一手资料;认真分解评估指标体系;组织召开动员大会，在全校掀起迎评促建的热潮。在迎评的最后阶段，克服人手不足等重重困难，加班加点，甚至是通宵达旦地工作，经过二十多天的连续奋战，完成了党建评估的汇报材料、自评报告、自评得分表、特色材料等大型综合材料的撰写工作，制作完成评估佐证材料近80盒。在全校上下一心，共同努力下，7位评估专家对我校的党建工作给予了充分肯定和高度评价，对学校的党建工作所取得的成绩表示赞赏。在随后省教育工委组织的专家评审会上，18位专家中有17位给我校的党建工作投了优秀票，这是刚升格的本科院校成绩最好的一个。

二、干部工作

4、增强社区全方位服务功能，在社区党建中实施“民心工程”。以建设服务型社区为目标，发挥党建联席会在社区共驻共建工作中的桥梁纽带作用，在社区党组织中广泛开展“比规范、比服务，创群众满意社区”的“双比一创”活动。组织开展了“百家党组织千名党员进社区”主题实践活动，全年共捐款捐物达58600元，有效地解决了困难党员群众的燃眉之急。全面实施创业带就业工程，组织下岗失业党员参加各类技能培训1830人次。全年举办社区文化广场演出26场，使社区成为弘扬先进文化、树立社会新风的平台。

5、延伸工作触角，在非公企业和“两新”组织党建中实施“覆盖工程”。对具备条件建立党组织的非公企业和“两新”组织，本着应建必建的原则全部建立党组织，使党组织组建率达到100。对在百万亩现代农业产业基地建设中涌现出的农业生产专业合作社和各类产业协会，下发了《关于在农村合作组织、各类协会中建立党组织意见》的文件，采取“支部基地农户”、“支部专业合作社农户”、“支部产业协会农户”等方式组建党组织。据统计，全县现有农业生产专业合作社、各类协会46个，已建立党组织24个。

6、开展“三送三帮三服务”活动，在机关事业单位党建中实施“联建工程”。为提高机关事业单位服务农村经济发展、促进本文来源：公务员在线http：//www.6dgww.com农