田辉同志在全县领导干部会和经济工作百日攻坚动员大会上的讲话
路立营同志
在全区“百日攻坚”活动动员大会上的讲话
(2011年9月22日)
同志们:
刚才,海东区长对前八个月的工作进行了全面客观总结,肯定了成绩,指出了问题,分析了形势,对今后几个月的工作做了具体安排部署,这是区委、区政府集体研究、共同决定的安排意见,希望大家找准位置,明确主攻方向,振奋精神,全面贯彻落实到下步的各项具体工作中去。下面,我着重从贯彻落实好省市要求,在全区开展好“百日攻坚”活动,确保圆满完成全年各项目标任务的角度,从宏观把握上讲三点认识、想法和要求。
一、全面贯彻全省领导干部会议精神,进一步增强完成全年任务的信心和决心
一要切实把思想统一到全省领导干部会议精神上来。9月14日省委召开了全省领导干部会议,省委书记张庆黎同志对做好全省近一时期的主要工作进行了安排部署,提出了全力以赴抓发展,尽心竭力抓民生,毫不松懈抓稳定,从严要求抓党建,努力实现“四个确保”的总体要求,即确保今年经济社会发展各项目标圆满实现,确保向人民群众承诺全面兑现,确保全省社会局势安定和谐,确保党委换届和经常性工作两不误两促进。庆黎书记
的讲话,思想深刻、内涵丰富、部署周密、要求明确,为我们指明了下一步工作的重点和主攻方向,全区上下必须深入学习,深刻领会,统一思想,凝聚力量,确保全面完成各项目标任务,作为一名党员领导干部,我们对此责无旁贷、义不容辞。
二要充分肯定今年以来我区经济社会发展取得的显著成绩。今年以来,我区以重点产业项目、重点专项工作、“六片联动”拆迁占、重点信访包案为主要抓手,全区动员、全体参与,克服了多方面困难,保持了经济平稳较快的发展势头,主要经济指标完成情况较好,重点项目建设进展顺利,专项工作成绩显著,重点拆迁占强势推进,信访稳定稳中向好。目前全区各项工作发展态势良好,已经走过了困难时期,现在到了最后冲刺阶段,作为一名双滦的建设者,我们必须迎难而进,乘势而上,强力攻坚,个个突破,绝不能半途而废。
三要切实增强加快发展的责任感和紧迫感。当前和今后一个时期是深入贯彻落实科学发展观,加快建设现代化主城区、国际旅游城市核心区,实现产业升级、城市转型的关键时期。区七次党代会进一步明确了今后五年“再次创业,努力打造新型工业与文化产业高度融合的现代化主城区,建设国际旅游城市核心区”的宏伟目标,重新确立了“以‘两带三园’为依托,做大做强承德双滦经济开发区”的战略重点和“文化产业立区、工业经济强区、商贸流通活区、改革开放兴区”的工作思路和理念。新一届
区级领导班子调整已基本完成,我们肩负着承前启后、继往开来的历史重任,新班子要有新气象、新作风、新业绩,我们绝不能辜负组织的重托和全区人民的期望。作为一名双滦人,我们必须始终牢记责任,不辱使命,同心同德,奋力拼搏,不讲条件的完成各项任务。
二、切实提高实际工作能力和水平,进一步增强工作的针对性和实效性
一要深入基层查实情。各级领导干部要带着感情、带着问题、带着责任,深入基层,下厂矿、进社区、入农户、到现场,摸实情、解民忧。这项工作要把握几条原则:要真正摸清城乡居民和群众的实际情况,最大限度的满足群众合理诉求;要准确把握目前工作中遇到困难的症结,我们一切工作的出发点都是让绝大多数老百姓满意;要切实把握项目建设的难点和重点,强力突破,不能让企业生产和项目建设在我区范围内受阻;要坚持与时俱进,依法依规依纪迅速果断处理问题,一些苗头性问题要打早、打小、打了。
二要结合实际学政策。各级领导干部要减少不必要的迎来送往,自觉抽出时间和精力,原原本本、逐字逐句地认真研读宏观规划、金融法律、产业发展、征地拆迁、民生保障等相关政策文件,切实做到学深一层,触及实质,准确把握主要精神;要在细化政策上下功夫,结合本单位本部门实际,带着问题去思考,围
绕大局去谋划,最大限度挖掘政策潜力,扩展政策容量,真正把学习政策、用好政策的过程转化为抢抓机遇、谋划发展、推动工作的过程。在学习政策的过程中要转变观念,变被动为主动,变询问为汇报,变被告为原告,把政策作为解决我们工作中遇到困难的法宝。
三要雷厉风行抓落实。当前我区各项工作都处在关键时期,实现今年经济社会发展目标、夺取“十二五”开局之年开门红,已进入最后冲刺阶段,不进则退,小进亦退,形势逼人,任务艰巨。各级干部一定要再添激情、再鼓干劲,始终保持旺盛的斗志、饱满的热情、必胜的信念,知难而进,迎难而上,决战决胜。对定了的事情要立说立行,拒绝借口,马上就办,坚决杜绝推、拖、等、靠的消极思想,努力推动各项工作“进档提速”。要牢固树立时间就是效率的观念,坚持以快制胜、以干抢先,该做的事抓紧做、提前做、超前做,加快落实速度,提高执行力度。各牵头领导和责任部门要在抓落实上动真格、求突破、见实效。对今天会议布置的各项工作落实情况,区督考办要及时跟进,加强督查问责力度;区人大常委会要加强执法检查,加强对政府组成部门和政法部门履职情况的督导;纪检监察部门要加强对区直部门、乡镇(街道)、驻区各单位作风、党纪的监督检查。
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会员免费查看七是奖惩凭结果,要官兵平等。对“百日攻坚”活动确定的各项重点工作,区督考办要加大督查力度,督促重点工作如期推进。要强化督查考核结果运用,把工作实绩作为评先评优、干部使用、年终奖惩的重要依据。要坚持公平、公正的考核原则,对领导干部和一般干部都一视同仁,做到有责必问,有错必纠,对工作不主动、责任不落实,甚至错失机遇、贻误发展的反面典型要曝光、处理;要旗帜鲜明地鼓励和支持那些不图虚名、真抓实干、实绩突出的先进典型,真正把那些肯吃苦、不怕难、勇担当,想干事、会干事,能干事、干成事、不出事的干部选出来、评优秀、给重奖。
八是用人凭实绩,要干净能干。今年是换届之年,涉及区、乡镇以及区直各有关部门,大家有些想法是正常的,通过合适方式向组织汇报一下想法和要求也是可以的,但最终还是要看工作能力、工作水平、工作作风、群众口碑、群众威信和精神状态,有作为才有地位。今天开展“百日攻坚”活动就是一个试金石,就是一个展示才干的平台和舞台。在年底前区乡镇、人大、政府和区政协换届的过程中也要体现这个要求。我在全委会上讲过,要重视基层、重用基层,重实绩、重实干,在干部选拔任用上,再次向大家表态,一定要相信组织,相信区委,请大家监督。
同志们,做好“百日攻坚”活动,任务极其艰巨、意义十分重大,全区上下特别是领导干部必须增强政治意识、大局意识、责任意识,坚定信心,下定决心,组织带领全区干部群众抓住新机遇、战胜新挑战,集中奋战一百天,全面完成全年各项目标任务,全面夺取全区经济和社会发展的新胜利。